La ciudad de Coachella aprobó por unanimidad un pago extra por hora a trabajadores de esenciales que incluye a empleados de farmacias, supermercados, restaurantes, y por primera vez a trabajadores del campo.
De acuerdo a los funcionarios de la ciudad, el aumentó será de $4 dólares más por hora durante un periodo de tiempo de cuatro meses, esto para compensar su aportación laboral durante la pandemia de COVID-19.
“Las compañías grandes han estado ocupándose desde que empezó el COVID-19, no han cerrado y la gente ha estado muy grande con el virus y hemos encontrado la forma de poderles ayudarle”, dijo Neftalí Galarza, concejal de Coachella.
Los empleados beneficiados serán aquellos que pertenezcan a compañías con un número mayor a 300 trabajadores a nivel corporativo, es decir cadenas grandes que aunque localmente emplean a cinco personas aun así pueden aportar un aumento salarial sin ser afectados.
“Lo que quiere decir es que los negocios pequeños no van a ser impactando y no queremos dañar la economía local”, dijo Galarza.
Para Gabriela Ruiz, una empleada del campo que no ha dejado de trabajar desde el inicio de la pandemia y que pertenece a una compañía con varias sucursales con más de 300 trabajadores, le alegró el día sabar que ganara más aunque sabe que es temporal.
“Pues [el aumento] está bien porque sin nosotros no habría comida en la mesa y pues si nos va a ayudar demasiado en nuestra economía”, dijo Gabriela Ruiz, empleada del campo.
Local
Pero hay varios empleados en la ciudad que no podrán ser beneficiados con esta ordenanza, ya que los lugares para los que trabajan son pequeños, pero hay organizaciones no lucrativas que están buscando que también reciban algún tipo de ayuda.
“Es justo y necesario que nuestro gobierno valore a nuestros trabajadores no solo en tiempo de crisis pero siempre”, Luz Gallegos, directora de TODEC.
El incremento al salario aquí en la ciudad de Coachella entra en vigor hoy y será para todos los trabajadores que califiquen sin importar su estatus migratorio.
