Los Ángeles

Aprueban un aumento salarial para trabajadores de hoteles y aeropuertos de Los Ángeles

La propuesta elevaría el salario mínimo a $30 por hora para 2028.

Getty Images

El Ayuntamiento de Los Ángeles dio su aprobación final el viernes a una ordenanza que aumentará el salario mínimo para los trabajadores de hoteles y aeropuertos de la ciudad.

La propuesta, que elevaría el salario mínimo a $30 por hora para 2028, se dirige ahora al alcalde Bass para su aprobación. El ayuntamiento dio su aprobación inicial a la medida a principios de este mes con una votación de 12 a 3 y repitió la misma en la sesión del viernes.

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La votación autorizó actualizaciones a las ordenanzas municipales de Salario Digno y Salario Mínimo para Trabajadores de Hoteles, que regulan el salario mínimo para estos trabajadores. Los empleados de hoteles y aeropuertos recibirían $22.50 por hora a partir de julio según las enmiendas, seguido de un aumento anual de $2.50 durante tres años.

El Concejo Municipal aprobó el miércoles preliminarmente un aumento del salario mínimo para los trabajadores de hoteles y aeropuertos, que alcanzaría los 30 dólares por hora para el 2028, a tiempo para los Juegos Olímpicos y Paralímpicos. Carlos Sánchez reporta para Telemundo 52 a las 6 p.m. el 14 de mayo de 2025. 

Los hoteleros y algunos dueños de negocios advirtieron que el plan amenazará una industria ya de por sí inestable.

Se espera que los trabajadores ganen $25 por hora a partir de julio de 2026, $27.50 por hora en julio de 2027 y $30 por hora en julio de 2028, además de recibir un nuevo pago de atención médica de $8.35 por hora, que comenzará en julio de 2026.

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Los miembros del consejo presentaron varias enmiendas para abordar algunas inquietudes sobre el plan general.

Los cambios en la política afectan a los hoteles con más de 60 habitaciones y a las empresas privadas del Aeropuerto Internacional de Los Ángeles, como aerolíneas y concesiones. La ciudad también establecerá un requisito de capacitación pública en limpieza, similar a las políticas de Santa Mónica y West Hollywood.

El programa exigirá un mínimo de seis horas de capacitación para los trabajadores de hoteles. Les informará sobre sus derechos y responsabilidades como empleadores, cómo identificar y responder a la trata de personas, la violencia doméstica o la conducta violenta, entre otros temas.

Bajo la normativa vigente, los trabajadores de hoteles ganan $20.32 por hora y los empleados del aeropuerto ganan $19.28 con un pago de atención médica de $5.95 por hora, lo que suma un total de $25.23. 

Los hoteleros y concesionarios aeroportuarios criticaron el aumento salarial, argumentando que incrementará los costos laborales y podría obligar a algunos negocios a cerrar en un momento en que la industria turística enfrenta desafíos.

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