
El Ayuntamiento de Los Ángeles dio su aprobación final el viernes a una ordenanza que aumentará el salario mínimo para los trabajadores de hoteles y aeropuertos de la ciudad.
La propuesta, que elevaría el salario mínimo a $30 por hora para 2028, se dirige ahora al alcalde Bass para su aprobación. El ayuntamiento dio su aprobación inicial a la medida a principios de este mes con una votación de 12 a 3 y repitió la misma en la sesión del viernes.
Noticias California 24/7 en Telemundo 52.

La votación autorizó actualizaciones a las ordenanzas municipales de Salario Digno y Salario Mínimo para Trabajadores de Hoteles, que regulan el salario mínimo para estos trabajadores. Los empleados de hoteles y aeropuertos recibirían $22.50 por hora a partir de julio según las enmiendas, seguido de un aumento anual de $2.50 durante tres años.
Los hoteleros y algunos dueños de negocios advirtieron que el plan amenazará una industria ya de por sí inestable.
Se espera que los trabajadores ganen $25 por hora a partir de julio de 2026, $27.50 por hora en julio de 2027 y $30 por hora en julio de 2028, además de recibir un nuevo pago de atención médica de $8.35 por hora, que comenzará en julio de 2026.
Manténte al tanto de las noticias locales y del estado del tiempo. Suscríbete a nuestros newsletters gratuitos aquí.

Los miembros del consejo presentaron varias enmiendas para abordar algunas inquietudes sobre el plan general.
Local
Los cambios en la política afectan a los hoteles con más de 60 habitaciones y a las empresas privadas del Aeropuerto Internacional de Los Ángeles, como aerolíneas y concesiones. La ciudad también establecerá un requisito de capacitación pública en limpieza, similar a las políticas de Santa Mónica y West Hollywood.
El programa exigirá un mínimo de seis horas de capacitación para los trabajadores de hoteles. Les informará sobre sus derechos y responsabilidades como empleadores, cómo identificar y responder a la trata de personas, la violencia doméstica o la conducta violenta, entre otros temas.
Bajo la normativa vigente, los trabajadores de hoteles ganan $20.32 por hora y los empleados del aeropuerto ganan $19.28 con un pago de atención médica de $5.95 por hora, lo que suma un total de $25.23.
Los hoteleros y concesionarios aeroportuarios criticaron el aumento salarial, argumentando que incrementará los costos laborales y podría obligar a algunos negocios a cerrar en un momento en que la industria turística enfrenta desafíos.