Empleos

Empresas ofrecen bonos de contratación en el sur de California

Los incentivos pretenden convencer a personas a que regresen a trabajar luego de quedarse sin empleo durante la pandemia.

Telemundo

SAN DIEGO - La desesperación de empleadores que no han podido conseguir la mano de obra que requieren en medio de la pandemia ha llevado que algunos empleadores ofrezcan hasta $1,000 en bonos a los que contratan entre otras ofertas para motivar a la gente solicitar empleo con ellos.

"Cajeros, necesitamos unos dos taqueros y unos dos cocineros también", dice Francisco Ulloa, gerente del restaurante El Zarápe en University Heights, uno de los comerciantes que enfrentan el reto de tener varias vacantes disponibles mientras no hay suficientes personas buscando trabajo tras la pandemia.

“Por que unos ya no regresaron están muy agusto en su casa”, opina Ulloa.

El centro de entretenimiento "The Lot" ofreció $1,000 la semana pasada para los nuevo trabajadores de cocina. El casino Sycuan quiere regalar $500 a sus nuevos cocineros y $300 a sus nuevos meseros y cajeros. Mientras la cadena de hamburguesas Islands, dice que dará $200 al igual que alimentos gratuitos entre otros incentivos a sus nuevos empleados al momento de contratación.

“Si el restaurante lo tiene pues adelante pero hay restaurantes que no tienen, entonces es un sube y baja con los dueños”, señaló Ulloa.

El ejecutivo de la agencia de colocación local Manpower, Phil Blair dice que los beneficios que muchos actualmente reciben bajo el plan de desempleo es mayor de lo que pueden ganar con un salario.

Raymond Mesa habló con uno de los creadores de la aplicación para buscar trabajo.

Lo que significa que muchos que carecen de personal seguirán teniendo que usar su creatividad para buscar manos disponibles para trabajar.

Sin embargo, personas como Ulloa temen que el ofrecer recompensas a nuevos empleados implicará consecuencias en su negocio.

"Nos vemos o nos vamos a ver con la necesidad de subir los precios de la comida o de lo que vendan", agrega el gerente.

El ejecutivo de Manpower advierte que de seguir con esta tendencia de falta de trabajadores, pronostica que habrá muchísima gente compitiendo por trabajos ya que se agoten los beneficios de desempleo y los empleadores no podrán contratar a todos, el sugiere que ahora es cuando la gente debe aprovechar esto antes de que sea muy tarde.

Miles de personas mueren cada año por este causa.
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